Báo Chí Nói Gì Về Hải Phong – Doanh Nghiệp Phái Cử Uy Tín Hàng Đầu Việt Nam?
Sự ghi nhận từ các cơ quan báo chí chính thống và truyền thông quốc gia là minh chứng rõ ràng nhất cho uy tín, năng lực của Hải Phong Connect (thuộc Hải Phong Group) – công ty phái cử nhân lực hàng đầu Việt Nam. Chuyên mục “Báo chí nói về Hải Phong” được xây dựng nhằm cập nhật minh bạch các thông tin, sự kiện hợp tác chiến lược, giúp người lao động và đối tác có cái nhìn toàn diện về vị thế của doanh nghiệp.
Một trong những sự kiện nổi bật gần đây được báo chí đưa tin đậm nét là Lễ ký kết thỏa thuận hợp tác toàn diện giữa Hải Phong Group và Hiệp hội Giáo dục Kế toán Quốc gia Nhật Bản (ZENKEI) dưới sự chứng kiến của các đại diện lãnh đạo của hai nước.
Mục lục bài viết
- Thương hiệu Hải Phong Connect là tổ chức nào?
- Cột mốc báo chí nổi bật: Lễ ký kết hợp tác toàn diện giữa Hải Phong Group và ZENKEI
- Phát biểu của đại diện các cơ quan tổ chức Việt Nam – Nhật Bản Ý nghĩa chiến lược đối với chương trình tuyển dụng đi làm việc tại Nhật Bản
- Ý nghĩa chiến lược đối với chương trình tuyển dụng đi làm việc tại Nhật Bản
- Danh sách nguồn báo chí chính thống đưa tin về Hải Phong
- Giải đáp câu hỏi thường gặp về Hải Phong Connect
- Kết luận
1. Thương hiệu Hải Phong Connect là tổ chức nào?
Hải Phong Connect là thương hiệu phái cử chủ lực thuộc Hải Phong Group, luôn nhận được sự đồng hành và đưa tin từ các trang báo lớn tại Việt Nam nhờ nền tảng pháp lý vững chắc và chất lượng đào tạo vượt trội.
- 17 năm kinh nghiệm phái cử thành công hơn 20.000 lao động đi làm việc tại Nhật Bản.
- Đối tác của hơn 500 doanh nghiệp tại Nhật Bản và các tổ chức giáo dục, khảo thí uy tín hàng đầu.
- Vinh dự đạt chứng nhận VAMAS 6 sao – bảo chứng uy tín cao nhất về tuân thủ quy tắc phái cử nhân lực.
- Tối ưu minh bạch tài chính: “Đi làm việc tại Nhật – Chi phí tối đa không quá 93 triệu”, đảm bảo mức thu nhập cạnh tranh theo đúng quy định pháp luật Nhật Bản.
2. Cột mốc báo chí nổi bật: Lễ ký kết hợp tác toàn diện giữa Hải Phong Group và ZENKEI
Sự kiện hợp tác giữa Hải Phong Group và Hiệp hội Giáo dục Kế toán Quốc gia Nhật Bản (ZENKEI) đánh dấu bước tiến quan trọng trong việc chuẩn hóa năng lực nhân lực Việt Nam theo tiêu chuẩn doanh nghiệp Nhật Bản. Sự kiện diễn ra trang trọng trước sự chứng kiến của Ngài Ito Naoki – Đại sứ Đặc mệnh Toàn quyền Nhật Bản tại Việt Nam cùng đại diện các cơ quan, tổ chức hai nước.
Nội dung thỏa thuận hợp tác chính:
- Đơn vị đại diện duy nhất: Hải Phong Group trở thành đơn vị đại diện triển khai các chương trình khảo thí và cấp chứng chỉ của ZENKEI tại Việt Nam.
- Văn phòng đại diện: Phối hợp mở Văn phòng đại diện chính thức của Hiệp hội ZENKEI tại Hà Nội.
- Đầu mối triển khai: Đây là lần đầu tiên ZENKEI ký kết trực tiếp với một đối tác giữ vai trò đầu mối tổ chức các kỳ thi đánh giá năng lực tại Việt Nam.
- Lĩnh vực khảo thí: Đánh giá chuyên sâu về Kế toán thuế, Công nghệ thông tin, Tác phong công sở, Văn hóa kinh doanh và kỹ năng làm việc thực tế.
3. Phát biểu của đại diện các cơ quan tổ chức Việt Nam – Nhật Bản
Truyền hình Hà Nội đã trích dẫn trực tiếp đánh giá từ đại diện của các tổ chức tham dự sự kiện:
Ông Suzuki Kazuki – Chủ tịch Hiệp hội Giáo dục Kế toán Quốc gia Nhật Bản (ZENKEI):
“Nhật Bản đang đối mặt với tình trạng già hóa dân số và thiếu hụt nguồn lao động. Chúng tôi mong muốn giới thiệu kỳ thi Japan Basic – kỳ thi đánh giá kỹ năng làm việc theo tiêu chuẩn doanh nghiệp Nhật Bản để góp phần nâng cao chất lượng nguồn nhân lực Việt Nam và thúc đẩy hợp tác giữa hai nước.”
Bà Nguyễn Châu Giang – Tổng Trưởng phòng Hợp tác Quốc tế Hải Phong Group:
“Trước hết, chúng tôi sẽ cùng kết hợp với ZENKEI để xây dựng bộ máy và quy trình tổ chức kỳ thi một cách chuyên nghiệp. Sau đó, dự kiến sẽ tổ chức trước trong nội bộ Hải Phong Group và Trường Cao đẳng CTECH trong tháng 9. Tiếp theo sẽ mở rộng đến các cơ sở đào tạo, doanh nghiệp Nhật Bản tại Việt Nam có nhu cầu đào tạo và chứng nhận cho học sinh, sinh viên, nhân viên của mình.”
Bà Trần Thị Thúy Nga – Phó Chủ tịch Hiệp hội Giáo dục Nghề nghiệp Việt Nam:
“Tôi cho rằng thỏa thuận hợp tác ngày hôm nay có ý nghĩa vô cùng thiết thực trong việc chuẩn hóa kỹ năng nghề theo tiêu chuẩn Nhật Bản, mang lại nhiều cơ hội phát triển cho lực lượng lao động Việt Nam, tạo nền tảng nâng cao chất lượng nguồn nhân lực phục vụ hội nhập.”
4. Ý nghĩa chiến lược đối với chương trình tuyển dụng đi làm việc tại Nhật Bản
Việc liên tục hợp tác với các tổ chức giáo dục quy chuẩn như ZENKEI giúp Hải Phong Connect khẳng định sự khác biệt vượt trội trên thị trường phái cử:
- Chuẩn hóa tác phong & kỹ năng: Học viên tham gia các chương trình tuyển dụng đi làm việc tại Nhật Bản được rèn luyện trực tiếp theo bộ tiêu chuẩn đánh giá năng lực công sở Nhật Bản.
- Gia tăng lợi thế tuyển dụng: Chứng chỉ do ZENKEI cấp giúp ứng viên Hải Phong Connect nổi bật trước các nhà tuyển dụng, dễ dàng trúng tuyển các chương trình tuyển dụng chất lượng cao với mức thu nhập và đãi ngộ xứng đáng.
- Đào tạo bài bản trước xuất cảnh: Hệ thống trung tâm đào tạo kết hợp cùng trường liên kết (như Trường Cao đẳng CTECH) giúp ứng viên vững tiếng Nhật, chuẩn kỹ năng và kỷ luật trước khi sang Nhật Bản làm việc.
5. Danh sách nguồn báo chí chính thống đưa tin về Hải Phong
Trang thông tin điện tử Hải Phong Connect tổng hợp công khai danh sách các bài báo, bản tin truyền hình ghi nhận các hoạt động của công ty:
- Bản tin Thời sự / Truyền hình Quốc gia & Hà Nội: Đưa tin về Lễ ký kết hợp tác toàn diện giữa Hải Phong Group và ZENKEI trước sự chứng kiến của Đại sứ Nhật Bản Ito Naoki.
- Cổng thông tin Hiệp hội Xuất khẩu Lao động Việt Nam: Ghi nhận xếp hạng chứng nhận VAMAS 6 sao và các đóng góp tích cực của Hải Phong Connect trong công tác minh bạch chi phí phái cử.
6. Giải đáp câu hỏi thường gặp về Hải Phong Connect
Câu 1: Những thông tin báo chí nói về Hải Phong Connect có thể tra cứu ở đâu?
Trả lời: Bạn có thể tra cứu trực tiếp danh sách các bài báo, bản tin truyền hình tại chuyên trên trang thông tin điện tử chính thức của công ty hoặc tra cứu trên các trang báo điện tử chính thống như Đài phát thanh truyền hình Hà Nội, Tạp chí điện tử nghề nghiệp&cuộc sống, VAMAS.
Câu 2: Sự hợp tác giữa Hải Phong Group và ZENKEI mang lại lợi ích gì cho người lao động?
Trả lời: Người lao động tham gia chương trình tuyển dụng đi làm việc tại Nhật Bản của Hải Phong Connect được tiếp cận hệ thống đánh giá kỹ năng chuẩn Nhật Bản, giúp nâng cao trình độ tiếng Nhật, văn hóa công sở và tăng khả năng trúng tuyển vào các doanh nghiệp lớn.
Câu 3: Học viên có được tư vấn trực tiếp về các chương trình này tại văn phòng không?
Trả lời: Có. Bạn có thể đến đăng ký và trao đổi trực tiếp tại văn phòng Hải Phong Connect ở Hà Nội để cán bộ công ty rà soát hồ sơ và minh bạch chi phí hoàn toàn miễn phí.
7. Kết luận
Sự ghi nhận từ các cơ quan báo chí chính thống cùng thỏa thuận hợp tác chiến lược với Hiệp hội ZENKEI Nhật Bản là minh chứng rõ nét cho năng lực và uy tín vượt trội của Hải Phong Connect – công ty phái cử nhân lực hàng đầu Việt Nam.
Với thâm niên 17 năm kinh nghiệm, sở hữu mạng lưới hợp tác với hơn 500 doanh nghiệp tại Nhật Bản và đạt chứng nhận VAMAS 6 sao, Hải Phong Connect khẳng định thế mạnh hàng đầu trong việc đào tạo, quản lý và tổ chức các chương trình tuyển dụng đi làm việc tại Nhật Bản an toàn, bài bản và minh bạch. Chúng tôi cam kết tiếp tục là cầu nối vững chắc, đồng hành cùng người lao động Việt Nam trên con đường phát triển sự nghiệp bền vững.
